Witt-Gruppe zählt zu den Top-Arbeitgebern der Republik

Witt-Gruppe zählt zu den Top-Arbeitgebern der Republik

Nicht nur in der eigenen Branche schneidet die Witt-Gruppe als Arbeitgeber hervorragend ab. Im Gesamt-Ranking der von FOCUS ausgezeichneten rund 1.000 Unternehmen, belegt die Witt-Gruppe Platz 110 und liegt damit zum Beispiel vor der Porsche AG. Die Weidener möchten ihren Mitarbeitenden das bestmögliche Arbeitsumfeld bieten – getreu ihrem Slogan als Arbeitgeber „Für die beste Zeit im Job“.

Dass dem Textilhändler genau das gelingt, zeigt unter anderem das Feedback von Chief Information Officer Ralf Bosch: „Das offene Miteinander und das enge Zusammenspiel der verschiedenen Bereiche ist sehr motivierend in unserer alltäglichen Arbeit. Diese Arbeitskultur kombiniert mit unseren modernen Technologien machen für mich die Witt-Gruppe zu einem Top-Arbeitgeber.“

Mensch steht im Mittelpunkt

Für mich als Bereichsleiterin Human Resources ist es elementar, dass wir bei der Witt-Gruppe die Menschen in den Mittelpunkt unserer Arbeit stellen – denn sie sind die treibende Kraft hinter Innovationen und Veränderungen. Darum setzen wir alles daran, in die Förderung unserer Mitarbeitenden zu investieren.

Gesa Sewtz

Die Witt-Gruppe kann zudem mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten sowie einem Activity Based Working-Konzept auf dem Campus punkten – das bedeutet, dass sich die Mitarbeitenden den Arbeitsplatz aussuchen können, der am besten zu ihren aktuellen Aufgaben passt. Seine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur bezeichnet das Unternehmen als seinen emotionalen Anker. Diese wird nicht nur auf dem Campus in Weiden und Karlsruhe tagtäglich gelebt, sondern auch remote in der virtuellen Zusammenarbeit. 

Deutschlandweite Online-Befragung

Basis der Studie sind eine deutschlandweite Online-Befragung und Arbeitgeber-Bewertungen auf verschiedenen Jobportalen, die durch das Rechercheinstitut FactField GmbH ausgewertet wurden. Um in der Auswahl berücksichtigt zu werden, müssen Unternehmen, neben einem Standort in Deutschland, mindestens 30 Bewertungen über alle Erhebungskanäle vorweisen können. Die Unternehmen müssen im Durchschnitt eine Bewertung von mindestens 3,5 (Skala von eins bis fünf) erreichen. Zudem werden nur Arbeitgeber mit mindestens 500 Mitarbeitenden in die Auswahl aufgenommen.