Genusspunkte
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Stadtwerke-Mitarbeitende radeln 10.000 Kilometer in Amberg

Amberg. Über 30 Mitarbeitende der Stadtwerke radelten von Anfang Mai bis Ende August 2025 rund 10.000 km und stärkten Gesundheit, Teamgeist und Umwelt. Weitere Aktionen sind geplant.

Amberg. Über 30 Mitarbeitende der Stadtwerke radelten von Anfang Mai bis Ende August 2025 rund 10.000 km und stärkten Gesundheit, Teamgeist und Umwelt. Weitere Aktionen sind geplant.
Hier einige der fleißigen Radler der Stadtwerke Amberg mit dem Rekordergebnis von rund 10.000 Kilometern von Anfang Mai bis Ende August 2025 - die Motivation weiterzumachen ist hier auf jeden Fall vorhanden. Foto: Karoline Gajeck-Scheuck

Stadtwerke-Mitarbeitende radeln 10.000 Kilometer in Amberg

Von Anfang Mai bis Ende August haben sich über 30 Mitarbeitende der Stadtwerke Amberg entschlossen, das Fahrrad statt des Kraftfahrzeugs zu nutzen. Die Bilanz: knapp 10.000 zurückgelegte Kilometer und eine Reihe klarer Vorteile für die Mitarbeitenden und das Unternehmen.

Rad zur Arbeit: Vorteile für Mitarbeitende bei den Stadtwerken Amberg

Die Vorteile für die Mitarbeitenden sind klar:

Gesundheit und Wohlbefinden: Regelmäßige Bewegung stärkt den Kreislauf und die Fitness, steigert die Leistungsfähigkeit und trägt zu mehr Wohlbefinden im Arbeitsalltag bei.

Umwelt- und Kostenbewusstsein: Weniger CO2-Emissionen und reduzierte Fahrtkosten – eine Win-win-Situation für Mitarbeitende und Umwelt.

Arbeitszufriedenheit und Teamgeist: Die gemeinsame Aktion fördert den Zusammenhalt, die Motivation und sorgt für sichtbare Erfolgserlebnisse.

Flexible Arbeitswege: Flexible Arbeitswege bieten Unabhängigkeit von Fahrplänen, Staus oder Parkplatzproblemen – besonders an heißen Sommertagen oder bei wetterbedingten Einschränkungen.

OTH Amberg-Weiden
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Bonus als Dankeschön: Als Anerkennung gab es Essens- und Getränkegutscheine der Festzelte Gschrey (Amberger Dult) für alle Radlerinnen und Radler.

Vorteile für das Unternehmen

Vorbildwirkung: Das Engagement der Mitarbeitenden stärkt das Umwelt- und Gesundheitsprofil des Unternehmens. Anreize erhöhen die Zufriedenheit und die Bereitschaft der Mitarbeiter, nachhaltig zu handeln.

Betriebsklima: Positive Effekte auf Motivation, Kommunikation und Zusammenarbeit wirken über Abteilungsgrenzen hinweg.

Fazit und Ausblick

Im Zeitraum von Anfang Mai bis Ende August haben sich rund 30 Mitarbeiter aus verschiedenen Bereichen der Stadtwerke Amberg an der Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“ beteiligt. Insgesamt kamen rund 10.000 Kilometer zusammen. Als zusätzliche Belohnung gab es Essens- und Getränkegutscheine der Festzelte Gschrey (Amberger Dult) als Dankeschön.

Die positive Resonanz der Belegschaft ermutigt zum Fortführen des Programms. Geplant sind künftig weitere Aktionen zur Förderung eines nachhaltigen Mobilitätsverhaltens, zusätzliche Anreize und möglicherweise eine Ausweitung auf weitere Standorte.